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蓝冠代理青少年向高等法院上诉,要求以色列国防军向女性开放所有战斗单位

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蓝冠注册平台-主管【5825-5957】本周三,四名18岁的女性向最高法院递交了一份请愿书,呼吁国防部长本尼·甘兹和以色列国防军参谋长阿维夫·科查维允许女性参加“选拔日”,以测试所有作战部队的可能入队者。
 
米卡·克里格(Mika Kliger)、莫·里达尼(Mor Lidani)、加利·尼什里(Gali Nishri)和奥马尔·萨利亚(Omer Saria)提交了这份请愿书。他们说,他们提交这份请愿书,是希望能够加入男性同事的行列,为战斗和突击队挑选日子。
 
“我们并不要求为我们改变条件,但只要让我们尝试——如果我们被发现是兼容的,让我们加入,”Lidani告诉N12。
 
克里格补充说:“我希望每个人都明白,我们并不是为了泄愤而做一些事情,我们来这里是因为我们想做出贡献,我们想成为志愿者。”军队需要看到这一重要机会,让女性在所有单位服务。”
 
“在今天的现实中,以色列国防军努力实现性别平等,它只是一个时间问题这样一个请愿书提交到最高法院,以使女兵在IDF的精英单位,”博士说年月夏弗兰Gittleman专家性别平等在IDF以色列民主研究所(伊迪)。
 
她说:“这份请愿书和最近提交的其他请愿书一样,给以色列国防军的决策者带来了积极的压力,迫使他们向妇女开放所有职位。”“这是一个积极和受欢迎的发展。以色列国防军是时候让所有服务单位接受专业标准,而不是基于性别,类似于美国和英国的制度。”
 
她说,“以性别为基础断然拒绝某些职位的申请人是不符合平等原则的。”以色列国防军应使妇女能够根据其技能和能力在所有有关单位申请和服务,而不应剥夺她们仅仅根据其性别为其国家服务的权利。”
 
在他们被征召到IDF之前,陆军会为男性新兵举办分类日,以测试和评估他们的身体和心理素质,以决定他们是否适合突击队或其他战斗角色。
 
工党MK Merav Michaeli在推特上写道:“以色列国防军是世界上最后一支根据人的生殖器而不是他们的技能和能力来分类的西方军队。”“让我们希望最高法院确保以色列国防军停止这种羞辱和对潜在人力资源的浪费。”
 
高等法院指示政府和以色列国防军在两个月内对请愿书作出初步回应。
 
今年1月,两名成功完成以色列国防军坦克指挥官课程的女性,连同她们的军官,向高等法院提交了一份请愿书,要求允许女性在装甲部队服役。
 
“2020年以色列国防军歧视妇女,仅仅因为她们是妇女,”请愿书上写道。
 
作为回应,科查维声称,以色列国防军将继续试图将妇女纳入武装部队。
 
以色列国防军发言人补充说:“在任何地方,只要妇女能够融入社会并取得成功,她们就会在那里。”
 
根据IDI的一项研究,自2012年以来,地面部队中女性战斗士兵的数量呈指数级增长,2017年达到2656人,而女性士兵在文职岗位上的比例有所下降。